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内蒙古包头5-10年大专
人事经理创承建设
岗位职责:
1.制定执行工程工作计划及总结,召开部门会议传达上级指示,部署工作;
2.对项目经理工作的监督、检查和考核,落实成本控制;
3.参与项目全过程,投标时参与成本分析。参与分包商考察;
在施工前,负责组织项目经理进行开工准备,按工程的技术标准、质量标准、管理标准、安全标准、施工标准等组织施工,并对施工人员进行综合考评;
4.负责不合格工程的评审,并采取措施进行整改,并对实施效果进行验证;
5.负责组织工程技术问题的论证、处理;
6.跟踪检查项目签证等工作;
7.监管办理项目施工情况,不定期检查项目部工作;
8.监管办理项目部结算工作
任职要求:
1、专科科及以上学历,土木工程等相关专业,持有建造师证书优先;
2、熟悉建筑工程、新能源(光伏、风电)工程业务的全程运作;
3、10年以上行业经历,5年以上同岗位经历;
4、具备较强的企业管理、综合业务,组织协调能力。
该职位近两个月内未收到过面试评价
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