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江苏无锡5-10年本科
人事经理上海氢枫
岗位职责:
一:技术管理
1、技术研发:跟踪氢能设备相关的宏观产业政策及行业发展趋势,提出技术研发、产品发展的规划建议;深入研究氢能设备的关键技术和制造工艺;参与制定氢能设备的技术标准和规范
2、产品设计:负责氢能设备的设计及开发,包括材料选择、工艺设计、结构设计等;评估设计方案的可行性和经济性,优化设计方案;协调设计团队与其他部门之间的沟通和协作
3、技术创新:带领团队成员积极提出创新性的想法和方案;组织和实施技术创新项目,推动技术进步和产品升级;评估技术创新项目的成果和效益,持续改进和优化
二、质量管理
1、质量控制:制定氢能设备的质量标准及检验规范并组织实施,确保产品符合相关标准及客户要求;监督质量检验过程,及时发现质量问题并提出解决方案;组织召开质量分析会议,对重大质量问题或不合格产品进行原因分析和问题解决
2、负责组织起草、修订、审核各项体系管理文件,确保各项体系高效、有序运转;负责公司内审、外部管理评审的实施,监督各项不符合项的更改、落实;负责监督公司各项文件管控,并组织定期抽查
三、其他
1、团队管理:组建和管理团队,明确团队成员的职责和分工;激励团队成员,提高团队凝聚力和执行力;定期组织团队培训和交流,提高团队整体业务水平
2、成本控制:参与优化生产设备,提高生产效率;优化原材料选型,降低生产成本;寻求降低成本的方法,提高产品利润率
3、合作与协调:与客户、供应商、合作伙伴和相关部门保持良好沟通,协调解决项目中遇到的问题;积极参加行业会议、技术交流和项目合作,推动公司在氢能领域的技术进步和市场拓展
任职要求:
一:教育背景
1、本科及以上学历,理工科相关专业
二:专业技能
1、具有质量检验、质量体系、产品技术工艺等较全面的专业知识和技术水平
2、熟悉国家有关政策、法规、标准,对重大技术、质量问题能够做出正确决定
3、了解氢能相关设备生产、技术开发过程,熟悉原材料、过程及成品的采样和检测过程
4、具备高级工程师及以上职称
三、素质能力
1、具备较强的组织管理能力、计划管理能力和沟通协调能力
2、具有优秀的资源协调、调配及组织能力,优秀的沟通及良好的计算机操作能力
3、具有技术管理能力、质量管理能力和项目管理能力
四、工作经验
1、具备5年以上氢能行业工作经验
五、其他
1、适应出差
该职位近两个月内未收到过面试评价
氢能股份公司约150至500人
1个在招职位已有0条面试评价
上海闵行区华一实业大厦氢枫能源
上海奉贤区上海氢测技术有限公司20号第三层
青羊工业总部基地A3
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