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北京1-3年学历不限
招聘主管科锐集团
岗位职责:
1.负责查看现场,编制配电室改造、运维、巡检、试验项目施工方案。
2.负责高、低压配电室设备改造及安装工作,制定工序及工作计划。
3.负责配电室设备预防性试验,对于试验发现的问题提出解决方案。
4.处理现场发生的应急故障或事故,分析原因,提出解决方案。
5负责听从安排到现场进行项目的实施工作
6.电气自动化或电力等相关专业毕业,电力行业工作2年及以上工作经验。
7.具备良好的协调、沟通能力,工作责任心强。
8. 电力系统自动化、电气技术、机电一体化等相关专业,一线工作经验,拥有二级建造师及以上证书;或者拥有电力、电气相关专业的工程师及以上职称,可应聘管理岗位,薪资待遇面议.
(若经验优秀,证书齐全,可做管理岗位招聘,薪资面议)
职位福利:绩效奖金、弹性工作、定期体检、节日福利、五险一金
该职位近两个月内未收到过面试评价
开关/断路器上市公司约1000人以上
5个在招职位已有0条面试评价
中关村软件园二期科锐大厦
北房镇北京科锐生产基地
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