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广东惠州3-5年大专
人事经理广东微电
工作职责:
1、负责电池包PACK 前期质量、过程质量、客户质量的策划与管控; 2、制定与完善过程质量控制的规章制度、检验和控制办法,并按客户要求推进质量改善;
3、负责从试产到量产过程的产品质量控制,通过测试、控制、改进流程以提升产品质量;
4、负责处理生产过程、客户投诉的产品质量问题;
5、负责产品出货检验的管理与质量把关;
6、负责品质策划与开展制程相关品质改善活动,推进量产出货品质异常处理与改善;
7、现场品管人员的检验技能指导及培训,提升检测人员的基础检验检测能力。
任职要求:
1、大专以上学历,电子、通信、机械类相关专业;
2、具有5年以上电池PACK行业产品质量、工艺相关工作经验;
3、熟悉PCBA,BMS工艺流程,能独立主导品质异常,推进责任部门进行改善;
4、熟悉QC7大手法,具备独立编写检验文件,控制计划能力;
5、熟悉质量专业工具,如8D、PFEMA、MSA、SPC、PPAP、FA等;
6、产品质量数据/信息的收集,统计归纳,对数据的分析能力。
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