仪控专工

新聘人员均与我司签署劳动合同，薪酬福利待遇（五险一金、商业保险、健康体检等）皆以我公司现行标准执行。

岗位职责：

1. 在生产技术部经理/副经理的领导下，负责全公司仪控专业设备的安全经济运行、技术管理、检修和日常维护管理工作；

2. 负责提出仪控专业的技措、反措、节能、技术攻关等年度、月度计划；

3. 每天深入第一线，及时掌握所辖专业设备的检修、运行情况及存在的缺陷，解决生产中的关键问题，确定合理的运行方式，控制检修质量。做到技术资料、设备台帐、记录齐全正确，保证安全生产，不断提高管理水平；

4.负责编制所辖设备月度检修、年度大（小）修、年度技改计划(包括材料计划、用工计划、工期安排、措施、验收标准)，做到省时省工、工艺先进，检修质量可靠；

5. 负责热控仪表技术监督工作；

6. 负责组织所辖专业设备的消缺工作，制定消缺措施，责任落实到人，并监督检查措施的执行情况；

7. 对现场检修过程中出现的技术难题，应协同检修单位提出解决方案，并组织实施；

8. 组织所属专业机组大修、技改后的验收、启动、试运工作；

9. 建立健全反映所辖专业运行生产活动方面的技术资料和技术档案；

10. 负责所辖专业的设备评级工作；

11. 负责所辖专业的设备安全性评价工作；

12. 督促外围检修单位做好设备消缺，设备巡检、设备定期维护等各项设备管理工作；

任职要求：

1、年龄35周岁以内，5年以上火力发电厂仪控专业设备技术管理工作经验。

2、仪表、自动控制、计算机科学与技术、机电一体化或相关专业大专以上学历。

3、良好的职业道德，工作认真细致，责任心强。

4、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

5、具有较高的工作热情和责任感。

6、具有丰富的专业知识和实践经验，能够独立承担本专业设备管理的能力。

7、熟练操作office办公软件、AutoCAD软件，能阅读英文技术资料。

8、接受过电力、环保企业生产工艺流程、专业技术方面等的培训。

9、上岗后需考取工作票签发人资格。

10、各项条件充分满足人员可适当放宽年龄限制。

岗位薪资：

具体薪资面议

福利待遇：

1. 五险一金：入职即购买五险一金；

2. 带薪培训：新进人员有系统全面的岗前培训；

3. 优质食宿：公司给员工提供优质宿舍和食堂；

4. 各项福利：岗位津贴、年休假及国家规定带薪休假、高温补贴、健康体检、各类培训课程等。