风机招聘专员

工作内容：

1. 招聘渠道的开发与维护，招聘制度的完善与修订；

2. 负责公司风机项目各级人员的招聘工作，及时完成招聘计划；

根据公司需要，发布招聘信息，筛选简历、进行人员面试，出具意见、洽谈薪资等；

3. 办理新员工入职手续，负责人事文件的收集、管理和归档，确保资料的完整性，负责人员入职离职手续的办理等工作；

4. 负责新员工入职培训，以提升员工的专业能力和职业素养。按时进行新员工回访。

5. 收集同行业人才动态，进行薪资调研，完成薪资数据收集；

6. 其他领导安排事宜。

任职要求：

1、大专或以上学历；

2、三年以上风机运维招聘工作经验，有风机行业招聘资源，能完成风机运维项目人员交付；

3、特别优秀者可放宽招聘条件，薪资可洽谈。

工作时间：

9:00-17:30 双休