设备维护部部长/经理

一、岗位职责

1、在生产副总经理领导下，全面负责公司设备、设施的管理、保养、维护、维修、更换、改造等工作。并全面负责其过程中的安全、技术、质量、计划、组织、文明卫生、教育培训和行政管理工作；

2、负责检查督促本部门人员履行职责，完成备件设备入厂检查、设备巡检、定期检验、定期保养、维修、抢修、计划检修、大修及修后试验任务；

3、全面负责设备科各专业设备管理及维护维修。不断降低缺陷率、提升消缺率、提升检修质量、延长使用周期，提高设备健康状况及运行可靠性；

4、负责落实部门各级人员安全责任制。抓好两票三制，三违隐患，督查部门危险源，负责组织修编、审核和执行反事故措施及安全技术措施。定期组织开展安全活动及事故演练，主持和参加事故分析调查，制止生产现场各类违规行为；

5、负责组织对设备的健康状况、可靠周期分析,编制设备年、季、月度定期维护、检修计划，落实技术改造计划，组织制定各类检修的标准项目、特殊项目及其技术标准、工艺要求、施工措施、工时、材料和备品备件定额等。组织生产设备报废、异动的审查、审核工作。协调运行与维修、正常操作与事故处理。

二、岗位要求

1、年龄：45周岁及以下。

2、文化程度：大专及以上，电气、热动等相关专业毕业；掌握燃料、锅炉、汽机、电气、化学、环保、热控等专业技术知识。

3、火电厂从业10年以上工作经验，且具备设备科（副）科长2年以上或专业工程师4年以上工作经验。

4、掌握与火电厂相关的各项法规、技术标准、工作标准、管理标准，并具备将法规、行业规范转化为企业执行标准的能力。

5、具备安全管控、生产调度、设备管理、成本控制、团队建设、应急指挥能力。

6、有较强的领导、沟通、分析、协调、人际管理处理、语言文字表达能力。

7、有较强的责任心、原则性、承压力、学习能力、逻辑思维能力。

三、薪酬面议。