机加设备班长

1.7-2.1万·13薪

海外越南1-3年大专及以上

李田

李田

人事行政博达新能

职位描述

岗位职责:

职责一

设备维修与分析改善

  1. 收集和汇总机加、硅料设备运行异常、建立问题项目清单,闭环管理提升问题处理效率,协助工程师分析问题、推动改善。
  2. 协助制定并优化设备操作SOP。
  3. 组织班组每日点检、巡检及异常信息上报,确保问题及时处理与闭环。
  4. 做好本班班次工作安排,整理归档,并检查、督促落实到位。
  5. 随时巡查车间所有设备运行状况,及时发现问题迅速安排解决。
  6. 负责机加、硅料设备的维修保养工作,按维修单及时做好问题诊断与维修。
  7. 维修完成后,清洁现场及时填写设备履历表。

职责二

设备保养管理

  1. 执行日常保养计划,监督检查人员按规范保养操作。
  2. 配合制定并推进预防性保养与自主保养任务,确保设备运行稳定。
  3. 推动设备标准化、点检表优化及保养记录完整性管理。
  4. 主导班组内保养技能培训和实操考核。
  5. 参与新设备验收、调试及改造升级项目。

职责三

维修成本与效率控制

  1. 跟踪并分析设备维修耗材使用、工时分配及维修频次等数据,提升资源利用率。
  2. 协助推进低成本备件替换、维修作业流程标准化,降低维修费用。
  3. 统筹班组维修任务分配,合理调度人力资源,提升维修响应效率。
  4. 加强对班组备件申领、领用与退库流程的管理,防止物料浪费和账实不符。

职责四

安全管理

1.宣导安全操作规范,确保人员与设备操作安全。

2.制定和执行设备安全点检计划,推进隐患排查与治理。

3.监督设备人员劳动纪律、6S,协助部门推行及完善6S工作。

4.参与安全事故应急演练与案例复盘,提升班组风险应对能力。

5.组织对班组新员工进行安全操作培训与实操上岗考核

任职要求:

学历和工作经验要求

大专及以上学历,1-3年相关工作经验

专业知识

会中文、熟悉机加、硅料设备及工作原理,机械,自动化,电气专业

专业技能

熟练使用办公软件,熟悉使用常见公制工具,机械拆解恢复,电气识图,电气仪表使用,机械原理,电气原理。

面试评价

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