储能外贸销售总监

*一、职位概述**

外贸销售总监作为连接国内外市场的桥梁，扮演着至关重要的角色。该职位不仅需要具备深厚的国际贸易知识与丰富的实战经验，还需拥有卓越的领导力与战略眼光，以推动公司外贸业务的持续增长与市场份额的扩大。以下是对外贸销售总监的主要职责及详细要求的概述。

**二、主要职责**

1. **制定销售策略**

- 根据公司总体战略目标，分析国际市场趋势，制定并实施有效的外贸销售策略。

- 设定销售目标，分解至各区域、产品线，确保销售计划的达成。

- 定期评估销售策略的有效性，根据市场反馈进行调整优化。

2. **带领团队拓展市场**

- 领导销售团队深入开发国际市场，寻找新客户，维护老客户关系。

- 组织参加国内外展会、商务洽谈会，提升品牌知名度，拓展销售渠道。

- 鼓励并指导团队成员探索新市场机会，提升市场竞争力。

3. **管理外贸订单流程**

- 监督从询价、报价、合同签订到订单执行、发货、收款的全流程管理。

- 确保订单按时交付，解决订单执行过程中出现的问题，提升客户满意度。

- 优化订单处理流程，提高运营效率。

4. **评估跟踪订单风险**

- 评估外贸订单中的信用风险、汇率风险、物流风险等，制定应对策略。

- 跟踪订单执行进度，及时预警潜在风险，采取措施减少损失。

5. **建设和培养团队**

- 招募、选拔并培养具有潜力的外贸销售人才，构建高效协作的团队。

- 定期组织培训，提升团队成员的专业技能与跨文化沟通能力。

- 建立激励机制，激发团队积极性，促进个人与团队共同成长。

6. **收集市场客户信息**

- 收集并分析国际市场动态、竞争对手信息及客户需求，为销售策略调整提供依据。

- 建立客户数据库，维护良好的客户关系管理系统（CRM），挖掘客户潜力。

**三、任职要求**

7. **教育背景**

- 本科及以上学历，国际贸易、市场营销、商务英语等相关专业优先考虑。

8. **专业技能**

- 精通外贸流程知识，包括但不限于国际贸易条款、海关规定、国际支付等。

- 熟悉国际市场规则，具备良好的国际商务谈判技巧。

- 强大的数据分析能力，能够运用数据驱动决策。

**四、其他要求**

- 具备出色的领导力与团队管理能力，能够有效激励团队成员。

- 良好的跨文化沟通能力，能够与国际客户建立良好关系。

- 强大的抗压能力，能在快节奏与高压力环境中保持高效工作。

- 诚信正直，具备良好的职业道德与职业操守。

综上所述，外贸销售总监是公司外贸业务的核心驱动力，需兼具战略视野与实战能力，能够带领团队在复杂多变的国际市场中开辟新天地，实现公司的长远发展。我们期待您的加入，共同开创更加辉煌的未来！