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重庆5年大专
人力资源主管旗能电铝
(一)岗位条件及要求
1、火力发电厂相关专业专科及以上学历。
2、具有中级及以上职称。
3、具有5年以上300MW火力发电机组工作经验。
4、熟悉火力发电厂热工设备的系统组成、结构特点、工作原理;掌握热工设备运行、检修维护相关技术标准;熟悉热工设备的相关质量标准。
5、具有火电厂热控检修管理和热工技术管理工作经验,具备较强的组织协调能力;具有一定的项目管理工作经验。
6、具备较强的组织、协调、计划、管理能力,能独立组织协调本专业范围内的工作。
7、具有较好的文字表达能力,能撰写本专业工作计划、技术分析报告和总结报告等。
8、具有很强的责任心、使命感和执行力;工作积极主动,具有改革创新观念和开拓进取精神;为人诚信正直,廉洁从业,具有良好的职业道德和职业素养。
9、能熟练运用公司OA系统、SIS系统。
10、特别优秀的可放宽招聘条件。
(二)岗位主要职责
1、负责本专业的生产技术管理、设备检修监督管理、设备技术监督管理、安全生产监督管理、技术革新与科技项目管理,保证设备安全稳定运行。
2、负责组织编写、审核本专业检修规程、规章制度、技术标准,管理标准;定期组织修编检修规程、规章制度、技术标准、管理标准。
3、负责编制审核本专业科技项目计划并指导实施、监督、验收。
4、组织召开专业设备技术分析会,解决专业技术问题。
5、指导监督本专业范围内的科技更改、合理化建议项目实施,提高设备运行的安全性、经济性。
6、编制审核本专业生产安全技术措施和方案。
7、审核编制本专业设备大、小修计划项目,并监督实施。
8、监督、指导设备检修维护过程管理,确保设备安全、稳定、经济运行;监督、检查设备检修质量,参与设备检修质量验收。
9、监督检查本专业设备维护消缺工作,确保设备安全稳定运行;分析设备检修中发现的问题的原因,提出、监督实施处理方案。
10、审核发电分公司专业大小修、月度、紧急物资计划。
11、收集、整理本专业生产技术资料、试验资料,确保资料真实、齐全,并有据可查。
12、负责编制本专业各类技术协议,负责本专业对外联络协调工作。
13、组织召集本专业有关的事故分析,提出完善和修改建议,避免事故发生;审核专业事故分析报告、安全技术措施。
14、完成领导交办的其他工作和任务。
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