电力工

电力工要求：30周岁以下，高中以上学历，有无经验均可，单位负责培训，培训的项目有：上水泥杆（一般为12米杆）、杆上接线、挂瓶、放线、紧线、水电焊等。

工资标准：试用期为3个月，三个月以后缴纳五险一金

第1个月——1400元

第2个月——1600元+100元交通费+115元电话费＝2115元

第3个月——1600元+200元交通费+115元电话费+100元满勤奖＝2315元

第4个月——1800元+300元交通费+115元电话费+100元满勤奖+养老保险658.56+医疗保险、生育保险、工伤保险394.65+失业保险47.04元+住房公积金216元+福利待遇416元＝4100元

工作时间：非工程期间早7：30分晚5：00点，双休。工程期间假期不固定，周末没有假期的情况下不算加班，没有加班费，工程期间不允许请假，工程期间有施工补助。公司不允许兼职

三个月内没有福利待遇，三个月之后，享受全额的福利待遇。每年单位的福利待遇5000元（实物3000元+现金2000元）以上。三个月之后按照规定比例缴纳公积金，单位与个人各为基本工资的6%，满一年（含试用期）公司和个人承担150元；满二年（含试用期）公司和个人各承担200元；满三年及以上（含试用期）公司承担500元，个人承担500元。单位不接收不缴纳各种保险的人员（以单位承担缴纳的保险为准），如试用期过后拒不缴纳者单位辞退。工龄工资：员工累计工作满1年（含）增加50元/月；员工累计工作满2年（含）再增加50元/月；员工累计工作满3年（含）及以上每年增加100元/月（以上班的第一天算起）。一年之后按照规定比例报销取暖费（房照必须为本人名或与他人合名开具本人发票，正式签订劳动合同者）单位提供工作餐。

工作期间有施工补助：市内为40元/天，市外为80元/天。工程在全国各地。工程期间不允许请假。