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内蒙古赤峰3年本科
人力资源主管立和热电
岗位职责:
1、负责起草、审核公司各类合同、协议等法律文件;
2、负责为公司日常经营活动提供法律咨询和法律支持;
3、参与负责完善公司法律风险管控体系;
4、参与处理日常诉讼纠纷,维护公司合法权益;
5、负责法律相关事宜的协调解决工作。
任职资格:
1、法律专业大专以上学历,通过国家司法考试、取得相关职业资格证书者优先;
2、熟悉与公司业务相关的国家法律法规,具有很好的法律风险防控意识;
3、工作踏实,有良好的敬业精神和职业素养;
4、具有较强文字水平,富有团队合作精神,能够承受较强工作压力。
该职位近两个月内未收到过面试评价
火力发电国有企业约150至500人
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立和热电有限公司
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