董事长办公室主任

岗位职责：

1、全面负责安排董事长日常工作安排及出差行程安排；

2、协助董事长安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等；

3、撰写董事长的有关讲话稿、报告、文件、信函等综合性文件，做好董事长及集团各部门上、下行文的保存、管理、督办工作；

4、协助董事长处理外部公共关系，参与对外商务活动，负责董事长重要客户的接待与安排；

5、完成董事长安排的其他督办、协调、落实事宜。

任职资格：

1、 禁 性，35-45周岁，本科及以上学历，中文、企业管理、经济、法律等相关专业；

2. 具有3年以上大中型企业办公室主任、董事长助理、总裁助理等相关工作经验，或至少具有5年以上独立担任部门经理的部门管理经验；

3、具备较好的秘书实务处理能力，良好的职业素养和职业操守，能承受较长的工作时间和工作压力；

4、有扎实的文字功底，文笔好、具有良好书面写作及表达能力；

5. 良好的商务形象，思路清晰，抗压力强，有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力，具有较强的判断与决策能力，计划和执行能力；

6、熟练掌握EXCEL、POWERPIONT、WORD等办公软件，高效率的文件处理能力。