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福建福州5年大专
人力资源主管中核检修
工作职责:
1. 根据现场检维修需要,编制相应的维修工作包、施工方案等技术文件,并组织开展技术交底活动;
2. 负责编制施工方案等技术文件,参与编制重大施工组织设计、危险性较大的专项施工方案及超过一定规模的危险性较大的专项施工方案,并完成内部评审后报公司组织评审;
3. 编制材料需求计划和采购技术说明书;
4. 负责自购设备的技术选型并编制设备需求计划;
5. 负责编制技术标投标文件,参与招投标活动;
6. 参与各类规程、标准、工法及行业法规的编写工作;
7. 配合公司执行标准化建设工作,并按照技术标准化要求执行;
8. 负责跟踪现场维修人员维修过程,及时解决现场技术问题。
任职资格:
1. 大专及以上学历,电气、仪控专业要求具备电工证及掌握专业相关知识;
2. 了解电厂工作,能把握并辨别现场风险,掌握业务合同范围及职责,熟悉厂房管理、分工及专业相关设备仪器原理及操作方法,了解工作文件包流程;
3. 审核工作流程中的各项准备工作,包括但不限于文件准备、文件确认、现场风险防范措施、文件记录;
4. 能熟练掌握OFFICE办公软件操作;
5. 具备核电相关工作经验者优先考虑。
该职位近两个月内未收到过面试评价
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