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河北辛集3年大专
人力资源行政主管国惠集团
1、主持生产技术部工作,研究布置运行方式、检修计划的实施,定期向领导汇报工作,对生产和技术管理方面存在的问题及时反映和提出改进意见。
2、负责组织编制全公司年、月的各项有关生产计划、规定和相应措施,定期做好工作安排和总结,发挥专业人员的积极性。
3、组织修编全公司生产技术管理制度和审核现场规程,汇编全公司技术组织措施,审核机组大小修项目进度计划、改进工程计划及材料计划,配合各车间组织好检修工作。
4、经常深入生产实际,搞好调查研究,掌握第一手资料并广泛听取职工对生产技术的管理意见和建议,及时解决生产中的技术和管理问题。
5、搞好设备大小修的综合平衡工作,推广应用现代化管理方法和新技术、新工艺,不断提高人员的业务水平和管理水平。
6、组织开展运行小指标竞赛活动,定期召开经济运行分析会议,重点分析各项技术经济指标完成情况,组织制定完成经济指标的技术措施,并督促落实。
7、做好职工业务培训工作,监督执行情况。
8、负责审核上报、下发的各种材料、报表、制度,做到切合实际,及时准确。
9、有权制止一切违章指挥、违章作业,在危及人身、设备安全的紧急情况下,有权停止其工作,事后再向领导汇报处理。
10、按规程要求,本着“四不放过”的原则,认真做好事故调查分析处理工作。
11、严格按部颁制度及特种作业人员培训规定,监督检查各生产部门严格三级安全教育和特种作业人员持征上岗。
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垃圾发电私营企业约150至500人
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虹许路尼克互盛大楼701
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