动力部主管

岗位职责内容:

1、接受动力部经理领导，协助经理主持动力部工作。

2、制定本部门的月度、年度预防性维修保养计划有效保障动力设施安全、经济、运行完好。

3、协助制定员工培训计划，对员工进行业务技能、基本素质的培训。

4、掌握公司能源消耗及设施维修费用，确保公司最大限度的节能、节支。

5、组织部门员工为公司节能增效提供技术方案、推行节能运行计划的实施。

6、协助部门经理做好外部关系的协调，以获得良好的外部环境。

7、协助主持部门工作例会，协调班组工作。

8、协助分析工程项目报价单，现场检查施工与工程进度

9、协助部门经理做好消防，安全工作。

10、组织建立完整的设备技术档案和维修档案。

11、负责动力部突发性、意外事故的处理工作。

12、执行部门经理下达的其它工作指令。

工作职责衡量标准：

确保在安全状态下，产线满负载的运行。达成公司的月度、季度、年度KPI指标。