开发工程师 【 15-28万】

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北京
三年
硕士

哈尔滨电气国际工程有限责任公司北京分公司

北京 国有企业 约50至150人

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职位描述

一、综合要求:
(1) 大学本科工作2年(含)以上或硕士毕业生,中国留学生和具有海外工作背景的优先考虑;
(2) 身体健康,工作负责,人品端正;
(3) 能够接受国外现场常驻(如项目需要,出国6个月回国一次,休息3周后继续工作,国外现场津贴等补贴不低于3000美元/月);
(4) 要求英语口语能够达到基本的沟通交流,能够阅读英文资料及文件。
二、岗位关键职责:
(1) 开发管理
(a) 协助室主任完成项目开发的全过程管理;
(b) 协助客户关系的建立和培养;
(c) 负责收集有关市场信息,并进行信息筛选、加工整理,经项目开发处审批后开展跟踪;
(d) 负责收集、整理、分析项目所在地文化、风俗、法律等相关信息;
(e) 经公司批准立项后,负责项目开发工作的组织和协调,及时汇报项目进展。
(2) 投标管理
(a) 经公司立项后,负责项目投标工作的组织和协调;
(b) 投标文件核标管理,协助完成项目投标评审工作;
(c) 负责与业主的联络,参加项目谈判和签约;
(d) 完成领导交办的其它任务。
三、专业知识与资质要求
(1) 市场营销、商务类专业;
(2) 掌握一门外语,并且具备优秀的听、说、读、写的能力;
(3) 熟悉FIDIC标准合同条款;
(4) 熟练使用MS Office办公软件;
(5) 具备中级(经济师)资质。
四、能力素质要求
(1) 核心能力:
(a) 坦诚正直、严守秘密、爱岗敬业、追求卓越、持续学习;
(b) 对市场营销有深刻的认知;
(c) 有较强的市场感知力,敏锐地把握市场动态、方向的能力。
(2) 组织协调能力:
(a) 有良好的组织能力和管理大型项目谈判的管理能力;
(b) 良好的团队精神。
(3) 沟通影响能力:
(a) 具有良好的沟通能力,能够清晰表达反馈信息,说服影响他人做出相应决策,并建立人际网络关系。
(b) 具有良好的判断决策能力,能及时决断,灵活应变,能处理各种矛盾、纠纷,具备良好的协调能力和控制能力。
(4) 风险控制能力:
(a) 能够及时、准确地识别市场危机和风险,并提出应变措施。
(5) 专业能力:
(a) 掌握公司业务范围的专业知识。
公司地址
北京-西城区三里河南五巷2号
职位发布者
https://static.bjx.com.cn/EnterpriseNew/HRHead/31569/2020081215501121_274278_50.jpeg

荣晶

人力资源助理

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