IPQC工程师

7-8千

安徽滁州2年大专

孙艳坤

孙艳坤

人事部部长英发睿能

职位描述

主要工作职责:

1,负责车间体系建设与推广

2,负责体系有效运行,体系文件审核

3,负责车间质量人员管理

4,负责质量KPI管理

5,负责二方/三方审核问题点改善推动

6,负责人员培训

7,协同生产、设备、工艺实现产能最大化

工作内容

1,依据体系要求以及集合公司环境定期对体系文件审核,主导文件更新

2,主导质量体系确保有效运行

3,审核对应车间日周月报输出

4,安排人员工作计划编制,追踪完成进展

5,在公司整体指标提升的前提下,更新车间各质量岗位KPI指标并输出结果

6,车间质量事故,质量异常主导协调处理

7,主导客诉问题排查改善,输出8D改善报告

8,部门培训计划编制,以及负责完成情况汇报

9,安全作业

10,部门固定资产盘点审核

11,根据客户要求对集合公司情况尺寸更新质量标准

12,质量控制计划编制

面试评价

该职位近两个月内未收到过面试评价

简历处理数据
  • 简历查看一般平均查看率50%
  • 简历处理很弱平均处理率0%
  • 最近查看简历七天前
公司信息
安徽英发睿能科技股份有限公司

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光伏电池组件民营企业约1000人以上

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