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安徽滁州5年大专
人力资源副经理隆基乐叶
一.制订并组织实施所辖区域的质量管理制度和目标
负责过程质量各项管理的制度的制定并实施
建立过程质量管理实施目标并跟踪结果
二.组织下属开展产品的标准化作业管理
制造作业实施过程质量稽核,确保整个过程标准化作业
建立过程稽核规范,确保过程稽核顺利实施
三.参与新产品的质量策划, 作出相应预防措施
对新产品投入前期进行质量策划,并提出改善建议
新产品投后对过程质量进行监控,确保新产品投产顺利完成
四.PQC内部日常事务的协调处理,检查和监督
处理过程质量日常事务,例如:员工的出勤
检查和监督员工的作业,确保质量检验顺利完成
控制检测费用和人工成本,提高工作效率和服务质量
控制质量检验成本,提升检验质量
提升员工的工作效率,建立服务质量意识
五.制定PQC操作规范性检查
建立巡查规范,约束员工的工作内容
针对产品的变更,定期修订产品质量标准
六.质量报表的审核及统计工作
审核质量表报,确保质量报表的准确性
建立统计工作表,确立对数据收集准确性
七.负责工程师、班组长的培养、培训工作
制定工程师、班组长培训内容及培训计划
对工程师、班组长培训进行考核,确保培训效果
负责PQC工作质量月报、季度报告、年度报告
收集质量数据,整理报告,负责质量月报,季度报告,年度报告汇报工作
负责过程质量KPI达成情况的考核工作
追踪过程质量KPI达成情况,确保KPI顺利达成
PQC人员的考核及效果评估
制定PQC人员的培训内容及培训计划
对员工培训内容进行考核,确保培训的有效性
八.完成上级领导交办的其他事项
该职位近两个月内未收到过面试评价
光伏电池组件上市公司约1000人以上
2个在招职位已有0条面试评价
地铁四号线终点站航天新城站C口对面
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