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安徽滁州8年大专
人力资源副经理隆基乐叶
岗位职责:
1、制定工厂的质量标准和相关规章制度,确保符合公司标准和法定标准; 2、领导质量计划的实施工作,监督各车间质量管理机制的建立、健全和运行状况; 3、控制质量成本,监测次品率及报废率记录;
4、负责产品信赖性测试、产品资质认证及实验室管理工作
5、负责制程质量管理。
6、负责产品的品牌建设及全面质量管理(TQM)
7、负责与总部质量部门的工作对接;完成领导安排的其他工作
任职要求:
1.全日制本科及以上学历
2.五年以上质量体系或质量管理工作经验,熟练掌握质量、环境和职业健康安全管理体系标准及其他相关管理规范及实施流程。
3.具有良好的组织协调能力,善于沟通,思维开阔,工作责任心强。
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