综合管理服务中心内控合规与风险管理主管

岗位职责

协助做好内控法务专业组日常工作，负责为三级单位组织实施内部控制、合规管理、风险管理工作并承担具体工作主体责任，完成上级交办的其他工作： 1.负责承担三级单位职责分工范围内的制度建设和执行工作； 2.编制并实施三级单位内部控制工作计划； 3.检查指导三级单位的规章制度制定、岗位职责划分和经营管理工作是否符合湖北分公司内部控制基本规范与相关指引要求； 4.负责三级单位流程管理与评估，负责三级单位内控评价、内控缺陷整改监督工作或具体实施工作； 5.负责三级单位集中招标采购限额以下采购监督工作，根据湖北分公司职能部门安排参加集中招标监督工作； 6.负责三级单位合规管理体系与合规领域管理与扩围工作； 7.负责三级单位合规审查与合规信息化管理工作； 8.负责三级单位合规评价、合规问题整改、合规文化与合规培训工作； 9.负责三级单位风险管理体系建设，制定三级单位年度风险管理工作计划与重点工作任务； 10.负责三级单位年度、半年度重大风险评估与专项风险评估工作，参与投资并购项目风险评估工作； 11.负责建立三级单位风险管理台账并跟踪更新； 12.负责三级单位风险事件管理，风险监督、评价和考核工作； 13.协助做好内控法务专业组日常工作； 14.完成上级和上级职能部门交办的其他工作。

任职条件

1.符合招聘公告任职条件； 2.大学本科能源电力、企业管理、财务会计或法律相关专业； 3.工程师、会计师、经济师或具有集团公司风险内控管理资格证优先； 4.熟悉能源电力行业政策法规和相关专业知识，熟悉或了解企业管理，具备一定的财务会计知识，掌握公司本部、中心与三级单位内控合规与风险管理工作机制和工作流程； 5.熟练使用Office等常用办公管理软件，能熟练操作线上合规表单以及法务系统等管理软件，具备较强的计算机操作技能； 6.原则上应具有5年以上同岗位相关工作经验； 7.具有较强的组织协调、沟通交流、分析判断能力和较强的文字写作能力，贯彻和执行力强，能独立完成本岗位工作。