综合部经理（擅长绩效）

工作地点：雅安市石棉县——四川大渡河龙头石水力发电有限公司）

一、岗位职责：

1. 负责公司人事、行政（包括行政、档案、车班管理等）、物业部门的日常管理工作，负责综合部预算编制、执行、管控。

2. 负责制定和完善人事、行政、物业管理的规章制度和工作流程、相关标准文件表格，并督促、检查、落实贯彻执行情况。

3. 负责公司目标与指标管理、考核体系的建立与推行，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，不断完善绩效管理体系。

4. 负责会议活动安排、文书档案管理、行政固定资产、办公用品管理、办公环境的维护保持、公司安全卫生等相关工作。

5.对公司企业文化建设实施能有效推动，并完成文化建设方案的组织、执行、监督与反馈。

二、任职条件：

1. 本科及以上学历，人力资源、行政及企业管理等专业。

2. 有企业综合管理与人力资源资源管理同岗位工作经验5年以上，擅长绩效管理及人员激励工作。

3. 良好的文字功底、组织管理能力、统筹规划能力、执行力、沟通协调能力，责任心强、成熟稳重、考虑问题全面细致、性格开朗、有团队合作精神、解决突发事件的能力和谈判能力，能出色完成工作。

4. 具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。

5.具备水电、能源行业经验者优先。

三、福利待遇：
1. 保障：全额社保公积金、企业年金、商业保险。
2. 假期：周末双休+国家法定节假日+带薪年假。
3. 福利：食堂+住宿+其他补贴+生日福利+过节福利+员工旅游+员工子 禁 教育培训。
4. 激励：高管团队股权激励、高管购房、全员丰厚年终分享机制。
5. 培训：入职后进行企业文化培训+专业知识培训+提升培训+管理课程培训+优秀员工免费学历进修。
6. 发展：每年一次人才培养计划，为优秀人才提供公平、公开、公正的晋升渠道。