生产准备专业人员3名（炉、机、电专业各1名）

1.岗位要求：

1.1锅炉专业：全日制电力高等专科学校（中央企业与省级政府合办）或大学本科（二本及以上）热动专业毕业，35周岁及以下。掌握锅炉相关理论知识，热力系统工作原理，熟悉电力生产过程、电力安全工作规程、事故处理规程；熟练掌握锅炉系统的运行操作、调整技能、确保机组安全运行且有效控制机组运行各项指标的经济性，能正确组织处理机组运行中的各种突发事故。具有较强的组织协调管理能力，工作踏实、敬业、责任心强。有600MW级燃煤发电机组单元长三年或值长一年及以上工作经验。

1.2汽机专业：全日制电力高等专科学校（中央企业与省级政府合办）或大学本科（二本及以上）热动专业毕业，35周岁及以下。掌握汽轮机相关理论知识，热力系统工作原理，熟悉电力生产过程、电力安全工作规程、事故处理规程；熟练掌握汽轮机系统的运行操作、调整，确保机组安全运行且有效控制机组运行各项指标的经济性，能正确组织处理机组运行中的各种突发事故。具有较强的组织协调管理能力，工作踏实、敬业、责任心强。有600MW级燃煤发电机组单元长三年或值长一年及以上工作经验。

1.3电气专业：全日制电力高等专科学校（中央企业与省级政府合办）或大学本科（二本及以上）电气工程相关专业毕业， 35周岁及以下。掌握火力发电厂电气专业的基础理论知识、电气系统情况；熟悉电力生产过程、电力安全工作规程、事故处理规程；熟练掌握电气系统的运行操作、调整、确保机组安全运行且有效控制机组运行各项指标的经济性，能正确组织处理机组运行中的各种突发事故。具有较强的组织协调管理能力，工作踏实、敬业、责任心强。有600MW级燃煤发电机组单元长三年或值长一年及以上工作经验。

2.主要职责：负责制定生产准备计划，协助人力资源部完成运行部门架构和岗位设置，提出相关人员招聘计划，协助公司进行生产运行人员的招聘；负责生产运行人员的培训及管理，制定生产管理相关制度，编制相关运行规程、操作规程、制定生产报表等；负责配合调试单位完成调试、整组启动、试生产以及投产后的生产运行管理相关工作。

3. 工资待遇（建设期）： 26万元/年（税前工资，其中基薪22万元，年终绩效4万元。含个人应缴纳的养老保险8%，失业保险0.3%，医疗保险2%，企业年金4%，以及公积金8%。年终绩效根据考核结果发放。合格4万，基本合格3.2万，不合格无年终绩效）。

4.工作地点：贵州省六盘水市盘州市大山镇