行政人事

职位描述

1．负责行政后勤管理体系建设、制度建设和落实；

2．负责后勤物业管理、接待管理、车辆管理、办公用品采购管理；

3.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

4．完成领导交办的其他工作。

任职条件：

1．大学本科及以上学历；
2．年龄35岁及以下，特别优秀者，可适当放宽；

3．具有5年及以上行政后勤管理相关工作经验；熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4．具有较强的沟通协调能力、团队合作意识强；有较强保密意识和写作能力，能熟练运用各种办公软件；

5．熟悉行政后勤管理要求、流程；熟悉车辆管理要求、流程；熟悉各类接待管理要求、流程，能灵活处理应急突发事件。