综合部经理

岗位职责：

1. 贯彻执行国家有关政策、法规，在公司总经理的领导下，做好公司的综合管理工作。

2. 安排管理层的日常活动和外出活动，做好公司对内、对外的接待和联系工作。

3. 根据领导指示、意图及工作安排，协调好公司各部门之间管理工作。

4. 组织编写公司重要规章制度、工作计划、总结、报告等有关综合性文件。

5. 组织好总经理办公会议等重要会议，重要事宜做好保密工作。

6. 负责批阅公司的主要文电、信函。

7. 组织公司各部门贯彻执行安全保密制度,检查安全保密工作情况。

8. 领导交办的其他事务。

岗位要求：

1. 大专及以上/工商行政管理、人力资源管理等相关专业；

2. 5年以上大中型企业行政管理或企业管理工作经验，有发电企业工作经验优先。

3. 熟悉人力资源管理、行政管理知识、相关商务礼仪知识、熟悉Office等应用办公软件。

4. 责任心强，有独立工作能力强，吃苦耐劳，有团队精神；做事细心和有条理。

5. 有良好的沟通能力，交际能力强，具备较好的理解能力、书面和口头交流能力。