环保专工

岗位职责

1、 参与组织制订、修订和审核公司ESHS管理文件（含安全生产规章制度、操作规程、SOP等）。

2、负责宣传环保生产方针、政策，进行环保培训教育，贯彻执行环保生产政策法规。

3、建立健全环保生产管理制度，深入现场监督落实情况，并提出整改意见。

4、负责编制公司环境事故应急预案并报备，并定时组织开展演练。

5、负责公司环保台账的建立和保存。

6、参与新建、改建、扩建项目安全与环保三同时、安评和职评及其修编、后评价等工作。

7、参与事故及事件调查分析，编写事故分析报告，查明原因、分清责任、落实措施，对事故、事件责任者提出处理建议，监督整改措施及责任追究的落实。

8、完成未遂事件日常管理和统计上报工作，确保未遂事件及时上报、合理分析、相关人员学习到位和形成闭环，并采取措施预防再次发生。

9、负责公司环境监测计划的编制，完成年度、季度各项检测任务，对本公司水、气、声、渣等污染物的排放监督。

10、不定期的对全公司各环保设施运行情况进行全面检查，负责监督环保设施运行，确保操作人员的技术培训合格，环保设施运行、维护、维修等技术档案完整，环保设施处于正常运行情况，污染物排放连续达标。

11、参加公司环保设施工程质量的检查、竣工验收以及污染事故的调查。

12、负责ESHS、可持续发展报告、节能减排等相关数据、报表的填报工作。

13、参与公司三体系、SA8000认证、安全标准化及相关文件编制和审核，保证与ESHS管理体系的一致性和有效性。

14、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、40岁以下，具有环境、安全、化工（化学）类相关专业大学专科以上学历，或者具有该专业中级以上技术职称。

2、取得注册环境、环保、安全工程师执业资格证书优先。

3、具有三年以上化工或环境治理行业从业经历。

福利待遇：

1、六险二金：五险一金（社保+住房公积金）+商业补充保险+企业年金；

2、带薪培训：新进人员有系统全面的岗前培训；

3、各项福利：年休假及国家规定带薪休假、就餐津贴、高温补贴、节日福利、生日福利、慰问金、健康体检、 员工食堂，各类培训课程等；

4、团队活动：生日会、户外拓展、年度旅游、年会等。

5、年终奖、绩效奖。

6、工资面议。