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陕西榆林8年大专
人力资源部副主任清水川能源
1、岗位职责:
⑴负责组织制订和落实锅炉专业重大非标项目计划、更新改造计划、一般技改项目计划、节能项目计划,年度、月度、周检修维护计划,所辖设备消耗性备品配件及检修日常维护消耗性材料的计划,以及本专业技术监督计划;
⑵组织制定和修订锅炉专业检修规程、检修标准和技术改造实施方案,以及所辖设备的各项管理制度和相关标准,规范检修工作;
⑶组织编制锅炉本体专业检修项目可研报告和技术方案;
⑷参加锅炉专业等级维修、技术改造项目、重大非标等项目的竣工验收工作;
⑸组织编制锅炉专业等级维修项目总结报告;
⑹负责锅炉设备技术的管理,深入现场检查所辖设备,了解设备的运行情况以及设备缺陷的消除情况,对重大设备缺陷组织研究解决方案;
⑺负责锅炉本体专业外委项目的组织实施、检查考核和组织验收工作;
⑻参与锅炉、燃运专业内主辅设备报废的技术鉴定和安全管理工作;
2、任职条件:
⑴能源与动力工程等电力相关专业,全日制大专及以上学历,中级以上职称,年龄38岁以下;
⑵从事660MW以上超超临界燃煤发电机组锅炉本体专业检修工作8年以上工作经历(专业能力特别优秀的可放宽至300MW以上燃煤发电机组),有技术管理岗位3年以上工作经验,熟练掌握锅炉本体及主要辅助设备的结构、检修工艺和工作原理;
⑶具有一定的决策能力、协调能力和组织管理能力;具有较高的锅炉检修业务水平,能协调和正确处理上下级之间、部门之间关系,组织有关人员共同开展工作;
⑷具有良好的团队合作精神,执行力强。身体健康,能承担组织安排的工作任务。
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陕西清水川能源股份有限公司
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