总工程师

任职要求

1. 年龄原则要求在45周岁以下（1976年以后出生），特别优秀的年龄可适当放宽；

2. 具有土木工程、工程力学、机械工程、材料科学与工程等一级学科相关专业的等相关专业全日制研究生及以上学历，博士优先；

3. 具有较强的分析、解决问题的能力和良好组织协调、沟通、书面表达能力；

4. 身心健康，乐观向上，承压能力强，具有履行研发岗位所需的理论业务知识和实际工作能力，带领团队完成研发和工程实施任务；

5. 综合素质高，有强烈的事业心和责任感，能吃苦耐劳，踏实肯干，执行力强；

6. 在输变电工程、土木工程等行业有工程设计、研发经验，有较好的科研成果和工程经验的优先考虑。

岗位职责

1. 负责公司科研平台、人才培养和团队的建设工作；

2. 负责公司承担项目的总体实施和工作安排；

3. 负责公司技术质量和标准体系的建设；

4. 负责完成公司年度科研指标，研发经费、论文及专利等的申报和撰写等；

5. 完成公司领导安排的其它工作内容。