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海外2年及以上本科
人力资源主任深能安所固
岗位职责:
1、组织实施本专业的检修任务和专业内的缺陷管理;
2、实施本专业内的电厂技术监督和技改工作;
3、编制本专业的检修维护计划和备件采购计划;
4、完善、更新本专业内的设备台账和检修台账;
5、组织本专业的技术培训;
6、参与本专业内的技术改造讨论和实施工作;
7 、组织实施本专业机组的大、中、小修工作;
8 、对外协调检修外包单位,对内协调本地员工,因此要求一定的英语沟通能力。
岗位要求:
1、本科学历,热工仪表及自动化或相近专业;
2、2年以上电厂热控检修管理工作经验,或在机组大修中担任过热控检修技术负责人;
3、工程师或多年经验的助理工程师;
4、专业知识:热工理论基础、自动控制原理、热工测量及仪表、智能仪表、计算机控制技术、控制仪表及设备、分散控制系统、过程参数检测及仪表等;
5、专业技能:熟悉火力发电厂热工专业相关标准和技术规范,熟悉电厂热力系统自动化控制工艺流程及原理,熟悉火力发电厂DCS控制系统、PLC控制系统,熟悉火力发电厂热工仪表原理及维护;
6、语言要求:具备较熟练的英语听、说、读、写能力或CET-4及以上;
7、计算机技能:熟练使用AUTOCAD、Office及相关工程管理办公软件;
8、其他要求:年龄38岁以下,身心健康,需适应国外工作环境,需常驻非洲加纳工作。
该职位已有1条面试评价
火力发电合资企业约150至500人
1个在招职位已有1条面试评价
振兴路16号康体大厦(国内代表处办公室)
加纳共和国大阿克拉省特马重工业区
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