#2020-2021应届生#营销综合管理岗

【岗位职责】1.收集区域项目获取的文件，按项目分类整理归档。
2.负责部门人员请假、调休、入职、离职、转正等相关事宜的管理，部门考勤情况的执行，负责人员出勤、加班统计等工作。包括请假条、调休申请单、年假申请单、转正申请、离职申请等资料的保管等；负责根据部门人员需求，查找所需人才简历，并进行初步沟通，合适人员报送领导筛选，并安排面试，给予通过面试人员办理入职各项手续。负责落实部门绩效考核评分、绩效面谈等绩效管理工作。
3.区域行政管理工作，包括公文、督查督办、车辆、固定资产等管理。
4.负责汇总费用预算工作，并严格按照预算管控进行票据报销。

【任职要求】
1.国内外A类院校、理工科优秀院校。
2.本科/硕士学历，理工科、经济、管理、电力等相关专业。
3.英语四级/六级、计算机二级通过。
4.党员、学生干部优先。