- 暂无
- 暂无
- 暂无
广东广州经验不限本科
人力资源经理运维科技
1. 日常的行政类内容,部门级活动、会议组织,会议纪要及任务追踪;
2. 高管的业务支持:日程管理、差旅报销管理等;
3. 部门文化建设:团建组织、员工日常关怀、团队氛围营造;
4. 数据建设:公司内部报表等的收集、整理及分析;
5. 跨部门对接:承接其他部门的临时的事务性需求,如财务端、招聘端、培训端的落地工作。
任职要求:
1. 本科以上学历,工科专业背景优先,应届毕业生及有相关工作经验者均可;
2. 熟悉办公软件(Word/Excel/PPT等)的使用,并具备基础的数据分析能力;
3. 具有良好的工作意识,有积极主动解决问题的职业素养和责任心;
4. 具有良好的沟通能力,思路清晰,抗压能力强。
晋升通道:部门助理-专员-经理
该职位近两个月内未收到过面试评价
电力设计民营企业约150至500人
1个在招职位已有0条面试评价
新技术产业开发区科学城彩频路7号之一801803房
职位推荐
面试评价
公司地址
高德地图
百度地图
腾讯地图
职位描述相符
面试官的表现
公司内部环境