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江苏宿迁10年大专
人事专员宿迁生物质
一.任职要求:
1. 大专及以上学历,热能动力与工程、电气、电力等相关专业;2. 3年以上电厂运行部门值长岗位相关工作经验,接受过电力、环保企业生产工艺流程、专业技术等方面的培训;
3. 上岗后需考取调度系统运行值班许可证、电工进网作业许可证(高压)、压力容器作业证、司炉证和安全员证;4. 熟练操作office办公软件;5. 具有丰富的专业知识和实践经验,能够独立承担本专业运行的能力,有较高的组织、技术管理和协调能力,能及时协调解决运行中出现的问题;6. 责任心强,能指导下属员工开展工作,具备吃苦耐劳的工作精神,能适应电厂运行倒班工作;7. 身体健康,无影响工作的重大疾病。
二.岗位职责:
1. 在生产运行部领导下,全面负责当值值内生产设备安全、经济运行和文明生产工作,是本值安全生、文明生产的笫一负责人;2. 负责监督、检查、考核本值的人员纪律和劳动纪律,制止和纠正违章作业,禁止无关人员进入生产现场,保护好事故现场;严格执行两票三制制度,确保设备人身安全;3. 负责组织本值人员做好事故预想和运行分析工作,监视机组参数变化情况,定期对全厂设备进行巡视检查,发现异常情况及时组织专业技术人员抢修并上报相关管理人员,保证设备和系统经济、安全运行;4. 负责贯彻执行岗位责任制,正确调度机组启、停和负荷分配,组织运行人员进行监视、维护、调整、故障处理、停止各项工作;5. 正确执行电网调度指令和生产调度计划,为提高经济效益合理安排机组运行;6. 负责公司生产设备的运行和循环检查、定期轮换工作;7. 负责当值运行日志的记录,明确填写故障记录和事故统计,检查下属人员记录填写情况,做好工作交接班;8. 协助运行副经理做好月度经济运行分析,共同寻找改进方法并组织实施;9. 负责组织值内人员参加业务学习,展开技术问答,岗位练兵、事故演练等活动;10. 多途径了解下属员工思想动态,及时掌握人员思想变化汇报运行主管,协肋运行主管采取相应措施,保证队伍稳定;11. 正确执行公司各项规章制度和上级命令,并做好本值的人员管理工作;12. 对部门工作提出合理化建议,为部门工作水平的提升建言献策;13. 完成领导交办的其他工作。
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