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上海5年本科
人力资源主管中核检修
工作职责:
1、负责组织建立、完善公司技术管理体系,负责组织制定技术文件体系实施方案。
2、负责公司技术标准的编制、发布、修订及实施;
3、负责组织公司工法、技术规程等技术标准化文件的编制、申报;
4、负责公司技术职能线考核内容制定及考核;
5、组织公司重大项目的施工组织设计、危险性较大施工方案、重大技术改造项目及其他重要技术方案和可行性研究报告的评审;
6、根据公司资质取证规划,组织并实施开展相应取证工作;
7、负责公司重要项目技术标编制的组织与评审;
8、负责公司技术管理委员会的日常管理工作;
9、负责公司安排的其他核电检维修技术管理相关工作。
任职资格:
1.具有核电相关工作经验三年以上;
2.熟悉核电电气技术、自动控制行业相关标准、法规及国家相关标准规范;
3.具备较扎实的电气技术、仪控专业知识;
4.熟悉核电仪控设备设备技术文件编制及审核能力;
5.具有核电电气、仪控设备维修或技术管理经验;
6.具有高度的工作热情及责任心,具有团队协作精神、较强的沟通能力、计划执行能力;
7.英语听、说、读、写能力良好。
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