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海外经验不限中专
招聘经理 福建华电
一、 招聘原则:
1. 公开、公平、公正、择优。
2. 综合考虑应聘人员的能力、学历、资历,坚持人岗匹配原则。
3. 同等条件以现从事专业、所学专业相同或相近者优先。
二、 应聘基本条件:
1. 政治素质高,道德品行端正,遵纪守法,无犯罪记录和受过治安处罚等情况,无赌博、吸毒等不良嗜好。
2. 吃苦耐劳,诚实守信,爱岗敬业,有较强的团队合作精神。
3. 具备较好学习能力和独立思考、分析和处理问题能力,成绩较优秀且年龄在30周岁及以下。
4. 身体健康,无高血压、心脏病等不适应本职工作病症。
5. 有出国从事电力事业的意愿。
三、 岗位介绍以及条件:
本招聘计划面向广大大中专毕业生(无限制应届,年龄30周岁以下),所有招聘人员到位后暂不定岗,参考其意愿后安排分专业培训集中培训,根据培训期间表现再进一步定岗。
燃料运行岗位要求输煤、动力、机械、电气相关专业全日制大中专毕业生。
四、工资薪酬:
培训期待遇每月4000-5000元(人民币),培训期结束后根据实际岗位不同年薪资15-22万元(人民币,含海外补贴)。
五、招聘程序:
1.报名:
凡符合招聘条件的有意应聘者,由本人如实填写《西港运维人员招聘报名表》,以姓名.应聘岗位(如:张三.集控运行值班员)格式命名(word格式)。应聘者还需同时提供个人相关证明材料扫描件(pdf格式),包括:报名表、身份证、学历和学位证书(含教育部学历证书电子注册备案表。如应届毕业生,需提供所在学校就业推荐表等证明材料)、专业技术资格证书、技能等级证书、重要荣誉证书等能够证明本人能力、学识水平的材料。以上文件以姓名.应聘岗位格式命名打包;打包文件以电子邮件发送17689295468@163.com,邮件标题备注为姓名.应聘岗位。
2.资格审查:
根据应聘者提供的报名材料,组织进行资格审查。
3.面试:
经资格审查通过的人员,将根据具体情况分批安排线下或网上面试。
参加面试时应聘者应出示本人报名材料原件。
4.体检:
拟录用人员须参加用人单位安排的统一体检,合格方可录用,具体时间待通知。
5.办理入职:
统一安排在8月1日报到,办理入职手续,组织签订劳动合同,试用期三个月。
六、其他事项:
1.工作地为柬埔寨西哈努克港,提供生产值班宿舍和工作餐。
2.按照现场管理制度安排定期休假,机组正式投产后每年可报销往返国内交通费用(经济仓机票)两至四次。
3.在国内缴纳五险一金。
4.应聘人员对提供材料的真实性负责,凡发现报名信息不实、弄虚作假者行为或隐瞒不报行为,一经查实,将取消其报名资格,已录用者无条件解除劳动合同。
5.本次招聘由福建华电电力工程有限公司代招,劳动合同签约单位待定。
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