- 暂无
- 暂无
- 暂无
北京3年本科
人事主管梅凯尼克
岗位职责:
1、 组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
2、 做好相应的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;
3、 根据部门人员需求情况,提出内部人员调配方案(包括人员内部调入和调出), 经上级领导审批后实施,促进人员的优化配置;
4、 与员工进行积极沟通;
5、 制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门间的协调工作等;
6、 根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
7、 制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司福利政策,办理社会保障福利;
8、 组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;
9、 做好各种职系人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作;
10、 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、 大学本科以上学历,3年以上人力资源管理相关工作经验
2、 受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训。
3、 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验;
4、 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
5、 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;
6、善于与各类性格的人交往,待人公平。
7、 对人及组织变化敏感,具有很强的沟通、协调和推进能力;
8、 高度的敬业精神及高涨的工作激情,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观;
9、 领导交代的其他外联工作;
该职位近两个月内未收到过面试评价
污泥处理有限公司约50至150人
1个在招职位已有0条面试评价
盈都大厦C座3单元19AD
职位推荐
面试评价
公司地址
高德地图
百度地图
腾讯地图
职位描述相符
面试官的表现
公司内部环境