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海外3年大专
人力资源经理SEC电站工程
岗位要求:
1.负责政府、上级单位及本公司发布的有关安全生产的方针、政策、法令、规定、规程等的组织学习和贯彻实施的监督工作。
2.起草和修订公司安全生产管理制度、程序、规范和相关工作标准。
3.起草公司安全生产管理中、长期规划和年度计划,安全责任状,发布后监督、检查执行情况。
4.起草事故应急预案和反事故措施,发布后组织实施。
5.负责工程事故、不安全事件调查分析及整改措施落实情况的监督检查。
6.负责分管的各类安全活动的策划、组织、落实和监督工作。
7.配合部门领导,组织各部门开展各种安全专项检查、内部审核活动,下达整改通知单,监督不合格项的整改措施落实情况。
8.审查施工单位安全资质,监督检查施工人员特别是特种作业人员资质情况。
9.督促检查生产部门、协作单位各级安全管理人员履职履责情况,发现问题,提出整改建议。
10组织相关人员对起重及其他特种设备、设施等进行检测、校验。
11.深入施工现场,监督检查安全、文明施工情况,发现问题,及时批评教育、督促整改。
12.组织实施与监督安全技术劳动保护措施与计划,负责劳保用品、安全工器具、安全防护用品的计划审核、入库验收和使用监督。
13.负责外来服务单位安全合同的签订,并监督检查服务单位对相关人员是否进行安全教育,并对其工作现场的安全情况及接待单位的管理情况进行监督、检查及考核。
14.负责组织公司安全生产培训活动,组织安全规程学习和考核,并做好安全培训记录归档工作。
15.负责外委、施工单位的进厂安全培训、安全交底等工作。
16.负责组织制定生产现场文明生产及定置管理制度,并监督各协作单位制定本单位的文明生产及定置管理制度。
17.负责督促有关单位制订对现场环境影响较大的检修和操作的文明生产保证措施。
18.检查、监督各部门、各施工单位文明生产、文明施工情况,对检查结果提出考核意见。
19.负责公司工业卫生进行监督检查工作。
20.负责厂区内交通安全管理。
21.负责安全生产的预案、报告、总结等撰写、整理、上报和归档工作。
22.汇总编制公司安全生产快报、月报、季报和年报,审核后及时上报。
23.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具有专科及以上学历,热能与动力工程或火力发电厂相关专业,年龄40周岁以下;
2.5年以上电厂或相关岗位工作经验;有同类岗位1年及以上任职经历;从事600MW超临界机组工作者优先考虑。
3.身体健康,无不适合电力生产的其它疾病,无色盲、接触煤尘作业、电工作业、高处作业、压力容器作业、接触噪声作业等职业禁忌;
4.有较强的组织协调能力和事业心,胜任本岗位工作,服从工作安排,能接受长期外派国外现场工作;
5.该职位为公司下属的巴基斯坦塔尔煤田一区块发电有限公司职位,工作地为巴基斯坦塔尔地区。
该职位近两个月内未收到过面试评价
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