科技研发类

项目申报员岗位职责：1、负责开展政府政策收集，进行科技、工信、发改等项目申报，对接公司内部各部门进行材料收集整理，并对照申报要求进行申报材料的撰写工作；??2、负责公司已获批相关项目的审计、中期评估、验收等相关工作，熟练制作答辩PPT；3、负责政府部门、行业协会、联盟组织等对接、关系拓展及维护工作；4、负责公司资质申报与各类证书申请、维护及年检工作；5、根据公司需要，协助领导接待公司重要来访人员、参加外部重要会议。6、编制高企申报材料，熟悉高企申报流程；7、熟悉高企季报、年报等相关网站数据填报任职要求：1、受过相关业务知识培训，了解项目申报、企业财税基本知识；2、有1-2年项目申报、管理、审计工作经验；3、具有良好的团队协作能力。4、思维清晰、交流沟通能力较强、有一定的写作和演讲能力。5、全日制本科以上学历、理工科优先考虑。??研发工程师岗位职责：1、搜集装配式建筑新产品与新技术需求信息，定期对产品、技术信息与新产品、新技术需求进行汇总、报告；2、进行新产品与新技术研发，参与编制科研、技改方案；3、配合完成公司主编和参编的相关产品标准、规范的编制；4、配合或独立撰写新产品与新技术的科研成果，并（协助）申请相关专利；5、协助部长对新技术、新产品、新工艺的有效性进行鉴定和评审；?6、协助开展科技、经信、建设系统等的各级科研项目的申报工作；7、跟踪、收集公司相关产品、工艺、技术、材料的发展动向，编写市场调研报告；8、完成上级领导安排的其他工作。? ??任职要求：?1、结构或土木工程、建筑节能、无机非金属材料工程、材料工程等相关专业全日制本科以上学历；?2、做事积极主动，认真负责，具有较强的钻研精神和抗压能力；?3、有装配式技术体系搭建，产品研发经历者，中高级技术职称者优先；?4、重点大学或有相关研发经验者优先。??研发中心副主任1、负责收集和分析装配式行业资料，研究行业技术发展趋势，跟进行业动态、政策导向，以及新技术、新材料、新工艺的应用；2、负责根据公司的战略规划，制定公司年度研发计划并有效推进及实施；3、负责公司装配式建筑新工艺、新技术、新材料的调研、研发、测试、小样制作、标准制定；4、负责公司新工艺、新技术、新材料的研发计划的制定、实施，以及进度和质量的控制；5、负责公司研发项目的技术指导及技术考核等工作及研发中心团队的日常管理工作；6、负责研发设计标准管理，研发装配式建筑相关标准化体系建立；7、负责技术研发成果归档、维护、宣传、展示、保管等工作；?8、配合公司知识产权（包括技术专利、著作等）申请以及高薪企业申报及维护工作；9、配合人事行政部门制定研发项目激励方案并督促有效实施，保证研发团队的工作士气与拼搏的团队氛围。?任职要求：1、硕士以上学历，结构工程、建筑材料等相关专业，有5年本行业相关工作经验，3年以上装配式建筑研发、设计或施工工作经验；? ?2、熟悉国标、文献的检索，了解专利撰写；3、有较强的计划能力、沟通能力、分析能力及临时应变能力；4、具备较强的管理能力、团队激励能力及工作执行力； 5、有装配式技术体系搭建，产品组合研发经历者，高级技术职称者优先研发中心主任职责描述：1、全面负责研发中心各项工作；2、负责收集和分析装配式行业资料，研究行业技术发展趋势，跟进行业动态、政策导向，以及新技术、新材料、新工艺的应用；3、负责根据公司的战略规划，制定公司年度研发计划并有效推进及实施；4、负责公司装配式建筑新工艺、新技术、新材料的调研、研发、测试、小样制作、标准制定；5、负责公司新工艺、新技术、新材料的研发计划的制定、实施，以及进度和质量的控制；?6、负责公司研发项目的技术指导及技术考核等工作及研发中心团队的日常管理工作；7、负责研发设计标准管理，研发装配式建筑相关标准化体系建立；8、负责技术研发成果归档、维护、宣传、展示、保管等工作；9、配合公司知识产权（包括技术专利、著作等）申请以及高薪企业申报及维护工作；10、负责组织对公司产品质量、重大技术项目的全面攻关。任职要求：1、博士学历，结构工程、建筑材料、装饰装修等相关专业，有5年本行业相关工作经验，3年以上装配式建筑研发、设计或施工工作经验；获得相关专业省部级以上科技创新类成果奖励优先（含科学技术类奖励、创新工法、专利、软件著作权等）。2、熟悉国标、文献的检索，了解专利撰写；3、有较强的计划能力、沟通能力、分析能力及临时应变能力；?4、具备较强的管理能力、团队激励能力及工作执行力；5、有装配式技术体系搭建，产品组合研发经历者优先，高级技术职称者优先。装配式装修工程师（1）装配式装修新材料、新部品、新系统的研发，工作对象包含墙面、地面、顶面、厨卫、门窗等系统，工作内容包含信息调研、方案编制、打样测试、样板制作、标准文件输出、项目落地支撑等；（2）配合公司完成知识产权申请以及高企申报及维护的其他工作。要求：（1）本科及以上学历，室内设计、装饰装修、建筑工程等相关专业教育背景；（2）有产品研发、设计经验优先考虑；（3）熟练操作CAD、Office，掌握SU、PS等软件优先考虑；职位要求：1、年龄45岁以下，工民建或土木工程专业大专以上学历；?2、具有良好的沟通协调能力，爱岗敬业，身体健康，服从工作调配；3、具有一级、二级建造师、工程师或各方面条件优秀者可优先录用。