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海外3年本科
人力经理中电技术
职责描述:1、根据公司发展战略和经营指标,在公司领导下,拟定负责国家和区域发展规划和经营目标,全面负责所在国及负责区域市场开发、项目执行、日常经营管理及财务协调配合等工作;2、负责所在国的市场开发工作,落实事业部下达的年度业务指标,完成年度市场指标;3、负责事业部项目执行工作,落实项目成本控制、风险控制、质量控制、进度控制、安全防范等工作,确保项目按期保质完工;4、负责协调所在国社会关系,包括业主、政府职能部门、银行和金融机构,使领馆经商处等,解决经营过程中出现的各种突发事件和复杂疑难问题;5、负责全面及时掌握所在国政治经济商务等信息,并及时反馈给国内和主管领导;6、负责驻外公司和办事处日常经营管理,确保经营符合当地法律法规要求,健康发展;7、负责事业部员工队伍及梯队建设,推进事业部的文化建设,融合中非文化差异,引导非方员工提高工作效率。
任职要求:1、本科以上学历,专业不限;2、至少五年以上电力工程行业海外市场开发和项目执行管理经验;3、能适应长期驻外工作。
工作地点:海外
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输变电工程股份公司约150至500人
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