总值长（芜湖）

岗位职责：

1、协助部门经理组织编制部门绩效管理细则，以公平、公开、公正原则，通过指标实行动态考核。

2、协助部门经理、安全专员组织开展职业病防护工作，不断改善员工的工作、生产环境，积极帮助员工解决生产、生活中的困难。

3、定期向上级领导汇报部门各项工作开展情况。

4、定期参加召开部门工作会议，传达公司会议精神，汇报分管工作完成情况。

5、严格执行调度规程，服从调度管理，严格遵守调度纪律。

6、协助部门经理合理安排运行人员配置及生产系统运行方式。

7、协助部门经理开展运行岗位分析、仪表分析、设备分析，做好设备隐患排查工作。

8、协助部门经理制定启、停机运行方式，根据机组工期，合理安排调试进度，确保验收质量。

9、审核设备检修停服役申请，合理安排，配合各专业完成设备缺陷的处理。

10、完成上级领导安排的其他事宜。