储备干部(007208)

岗位职责:
1、领导、监督生产、设备、技术、动力部门的日常工作开展，确保客户需求得到保障；
2、定时向上级汇报制造部门重点工作的进度以及存在的问题，并听取意见，接收监督，保证计划的完成；
3、指导和培训直接下属及相应工作人员的工作，并对其工作定期检查、考核和评比；
4、召开部门会议，听取下属工作反馈，针对部门存在的问题提出解决方案，保证工作的完成；
5、组织制定公司物料消耗定额和各种生产技术指标；
6、组织协调各部门工作有序开展，确保产品质量到位；
7、定时召开部门会议，总结产品质量、设备异常、技术难点问题，并提出解决方案，降低产品不良率，保证产品质量；
8、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科学历，在中大型企业主持管理工作10年以上；
2、具备精益生产管理、财务管理、质量体系认证等培训经历；
3、掌握极强的生产计划管理能力、极强的进度控制能力，良好的市场观念、效益观念、成本观念、质量观念和科学管理观念。