副经理

1.4-1.7万

江西景德镇5年大专

吴锐

吴锐

招聘经理乐联环保

职位描述

岗位工作概述:

(1) 协助总经理决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议。

(2) 就公司重大人事任免事项提供参考意见,负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报。

(3) 负责拟订每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案,上报公司批准后按计划执行。

(4) 负责审核员工录用、晋升、调配、待岗、辞退、退休、培训、考绩、惩罚意见,并提交总经理决定。

(5) 负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划,并及时监督、检查其执行情况。

(6) 负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。

(7)负责制定、修订公司考核办法,并监督执行情况。

(8)负责公司的培训教育计划的制定、组织、实施与评估。

(9)负责公司文秘、档案室、管理用设备、宣传等行政管理工作

(10)负责公司办公楼、综合楼、公司绿化、保洁、保安、食堂、公车的日常管理工作。

(11)负责公司管理类制度的制定、颁布、实施,公司公文类文件的拟定。

(12) 完成企业负责人临时交办的工作。 

面试评价

该职位近两个月内未收到过面试评价

简历处理数据
  • 简历查看一般平均查看率50%
  • 简历处理很弱平均处理率0%
  • 最近查看简历七天前
公司信息
工商信息

职位推荐

面试评价

公司地址

  1. 暂无
  2. 暂无
  3. 暂无