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江苏南京4年本科
人力资源业务主管中广核新能源江浙
一、主要职责:
1.跟踪电力市场信息、国家有关海上风电政策以及地方特殊优惠政策,及时提出应对方案;
2.按分公司开发进度开展海上项目开发工作;
3.收集各地区的海上风资源信息,电网接入信息及投资环境,进行实地考察;
4.获取拟开发区域准确、详实的有关资料,草拟项目开发协议意向书;
5.收集并提供区域海上项目竞争配置政策信息,及时提出应对方案;
6.制定并编写分公司海上风电竞争配置方案及申报材料并参与区域竞争配置实施评审;
7.参与收购与合作项目尽职调研的具体工作,收集相关信息;
8.负责与项目核准相关政府部门的关系维护;
9.完成领导交办的其他工作任务。
二、任职资格
1.35岁以下,大学本科及以上学历,电力等相关专业毕业;
2. 熟悉国家风电开发政策,熟悉新能源项目开发前期工作内容及要求;
3.关系资源识别,日常关系维护,借力人脉资源;
4.熟知政策,环境分析,自我调整;
5.在与客户、合作方的沟通中保持开放的心态,及时、清晰地传达信息,理解和思考合作双方的差异及原因,寻找新的合作支点;
6.具有4年及以上社会工作经验,有海风市场资源优先;
该职位近两个月内未收到过面试评价
风电场投资及运营股份公司约500人以上
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