招聘高级专员

工作职责:
1、根据基地业务发展要求，收集招聘需求，维护招聘渠道，策划招聘活动，招聘各类人才，汇总招聘结果。
2、负责基地各类岗位的招聘工作；
3、根据招聘流程，落实邀约、面试、入职等环节，确保到岗及时率、合格率；
4、负责领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历，人力资源管理或相关管理学相关专业；
2、熟悉使用Office软件及办公设备；
3、三年以上招聘模块人力资源工作经验；
4、高度的工作热情，责任感、良好的团队合作精神；
5、具有沟通能力、计划执行能力、文字能力、语言表达能力；
6、身体健康符合公司录用条件。