经营计划部经理

岗位职责：

1.完成公司年度计划的编制，完成月度计划的审核、总结，并协助进行持续改进，帮助各部门建立评价工作质量的各类指标；对公司重点工作进展的追踪；

2.参与组织体系完成公司年度计划的编制；完成月度计划的审核、总结，并协助进行持续改进，帮助各部门建立评价工作质量的各类指标；对公司重点工作进展的追踪；

3.统计各项目经营数据，进行分析；

任职要求：

一、本科及以上学历，企业管理、工程管理等相关专业；

二、 对计划管理工作有一定的经验，熟悉企业管理运营模式

三、5年以上相关工作经验

四、有优秀的计划组织、沟通协调、学习能力，良好的执行能力