电气设计专业负责人

（一）招聘岗位：电气设计专业负责人：须具有注册电气（发输电）执业资格。

（二）任职要求：

1、从事建筑电气设计工作，具备中级职称，本科毕业从事相关专业工作满8年或硕士毕业从事相关专业工作满6年；

2、具有注册电气（发输电）执业资格；

3、具有良好的学习态度及专研精神，有一定的科研能力；

4、能独立进行太阳能光伏发电设计；

5、了解电气线路、输配电设计相关知识，对光伏电池板特性、汇流箱、光伏逆变器有一定了解；

6、能熟练操作AutoCAD,pvsyst,Meteonorm等专业软件。

（三）岗位职责：

1、光伏发电系统方案设计和电气施工图设计；

2、编制光伏发电系统技术方案、可行性研究报告等；

3、负责协助光伏系统技术评标、技术协议签署等工作的跟进；

4、配合对光伏项目进行勘察现场、收集数据及基础资料，做初步分析，协助市场部判定项目的可行性。

（四）全方位的福利体系

1、保障体系与各类假期

1.1、六险：法定五险+补充医疗保险

1.2、三金：住房公积金+企业年金+互助基金

1.3、年假：5-15天

1.4、产假：≥158+30+15天

1.5、陪产假：20天

1.6、育儿假：10天

1.7、老人陪护假：7-15天

2、丰厚津贴与员工关怀

包含租房补贴、通讯补贴、国家执业注册补贴、餐费补贴、各类获奖奖励、年度体检、员工食堂、健身房、母婴室、节日和生日福利、16个兴趣协会等。

（五）优质完善的成长体系

1、全周期定制化的成长体系

包含入职培训、专业技术培训、管理培训、导师制培养、行业学术交流、国际国内研学、跨界衔接拓展等。

2、多元畅通的成长通道

技术序列、科技研发序列、技术管理序列、项目管理序列等多通道成长空间。