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上海4年及以上本科及以上
招聘经理中广核新能源
岗位职责:
1.招聘与配置:收集分公司的岗位需求,编制分公司招聘计划,组织实施授权岗位的招聘录用工作,完成分公司的年度招聘计划,负责分公司的人员配置与调配。
2.员工关系: 管理分公司各种劳动关系,办理岗位异动与入离职手续,负责分公司权限内的员工关系维护,处理分公司劳动争议和劳动纠纷。
3.人事管理: 负责分公司员工入职、调配、劳动合同续签、退休等相关人事工作开展,负责分公司员工劳动合同等人事档案管理,负责人事信息的收集,负责按月报送人事月报。
4.干部管理:配合总部完成中层管理干部的测评、访谈等工作,负责组织分公司基层管理干部的选拔、聘任、续聘等工作,负责分公司基层管理干部信息的维护及报送工作。
5.信息管理:负责分公司SAP/NSHR/UE/MDM等人事管理信息系统的建设与维护。
6.薪酬与福利:执行公司薪酬福利与奖励管理政策与制度,负责分公司所属员工薪酬核算,按时发放,编制分公司福利计划,根据审批实施,负责分公司五险一金的增减、核算、缴纳管理,组织分公司医疗保险的理赔工作,负责分公司考勤管理。
7.绩效管理:贯彻执行公司绩效考核办法,协助制订分公司员工的绩效考核实施细则或方案,组织分公司各部门和项目公司制定员工绩效计划,监督、指导、检查分公司所属员工绩效计划的执行,组织分公司各部门、项目公司开展绩效评估工作,受理并处理分公司绩效申诉,汇总并初步审查分公司员工年度绩效结果,上报总部。
8.培训管理:负责收集培训需求,编制年度培训计划,组织季度培训计划实施。
岗位要求:
1. 大学本科及以上学历,人力资源相关专业,掌握国家及地方劳动用工法律法规,
2.具有4年及以上社会工作经验,1年及以上的薪酬绩效招聘工作经验;
3.了解集团、公司人力资源发展规划,熟练掌握集团、公司人力资源薪酬绩效及福利管理的规范与纪律;
4.掌握UE、SAP等信息系统使用;
5.熟练运用office办公系统。
特殊要求:中共党员
该职位近两个月内未收到过面试评价
光伏电站及运维国有企业约1000人以上
1个在招职位已有0条面试评价
北京市丰台区汉威国际二区5号楼
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