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北京3年及以上本科及以上
人事主管环服公司
一、岗位职责
1、参与合同谈判、合同签订与审批、合同备案等合同管理工作;
2、负责开展诉讼案件、仲裁案件、商事纠纷、劳动人事纠纷等法律纠纷处理;
3、负责开展公司法律中介机构选聘、备选库、评价等管理工作;
4、负责开展对授权委托书、承诺函、公司章程、法律意见书等法律文书的审核管理;
5、负责开展公司法制宣传工作;
6、负责组织开展法律尽职调查工作;
负责识别公司适用的法律法规,编制公司法律法规清单等法律法规统计识别工作。
7、负责开展内部环境分析,设定风险管理目标,综合运用各类方法识别各类风险事项;
8、负责针对可能存在的风险事项开展风险发生概率、风险危害程度和风险等级评估工作;
9、负责针对可能发生的风险事项组织、监督、指导相关部门、项目开展风险控制与应对,评估风险应对效果,及时纠偏。
10、完成公司领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
教育程度:大学本科及以上学历
专业:法律相关专业。
工作经验:三年以上法务风险管理相关工作经验,对环保、环卫类业务熟悉了解者优先考虑。
知识技能:熟悉诉讼程序,熟悉公司法、合同法、诉讼法、劳动法、劳动仲裁等相关法律法规
专业证书:通过国家司法考试,取得律师职业资格
计算机:熟练应用Excel\Word等办公软件。
该职位近两个月内未收到过面试评价
有限公司约50至150人
1个在招职位已有0条面试评价
东土城路12号怡和阳光大厦C座1503
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