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浙江嘉兴5年及以上本科及以上
人力资源主管瀚蓝工业
在部门经理的带领下,协助部门经理完成部门管理工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。
1.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,加强与安健环、市场、综合等部门的工作联系;
2.负责组织本部门生产、设备、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行,同时参与安健环制度的相关修订及实施;
3.负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划并对计划进行审核,定期组织召开月度生产会议,及时组织实施、检查、协调、考核;
4.负责各班组间的协调,确保运营工作有序开展;
5.参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力;
6.负责督促各班组落实安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作;
7.负责原始记录、台账、报表等管理审核工作,及时审核上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;
8.强化调度管理,科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;
9.负责运营部日常管理,制定生产运营规章制度,强化考核机制;
10.负责组织拟定本部门工作目标、工作计划,经部门经理审定后及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;
11.完成下属业务能力评定,对下属人员的提拔、调岗、降级有建议权;
12.按时完成公司领导交办的其他工作任务。
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