招采经理

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主管/经理岗都在招聘中，优秀者可考虑招采总监~

^-^招采经理：

岗位职责：

1、遵守国家和地方政府的政策法规，认真贯彻执行质量管理体系标准，执行集团各项规章制度；

2、在工程项目中代公司履行合同执行中的有关技术、工程进度、现场管理、质量检验、安全管理、配合调试、结算与支付等方面工作；

3、负责完整记录工作日志为今后工程结算和处理工程纠纷提供线索；

4、主持制定项目的施工设计及总体计划和年、季、月施工进度计划；

5、严格执行项目成本预算，确保完工项目毛利达标；

6、做好施工队伍技术指导，搞好施工现场管理和精神文明建设，关心现场人员生活，确保安全生产，保障人身、财产的安全。

任职要求：

1、化工、机械、热动或相关专本科及以上学历；

2、年龄30-40岁，5年以上脱硫脱硝工作经验，持有一级注册建造师证；

3、熟练运用办公软件，责任感强，较强的现场协调能力及抗压能力；

4、具有良好的沟通表达能力和团队协作精神，并能适应长期派驻现场。

^-^招采主管：

岗位职责：

1.采购、招标管理

（1）负责汇总集中采购计划、招标计划、采购预算。

（2）负责公司集中采购、招标实施工作 ，负责采购方式的确定，按公司采购管理办法选择供应商；负责对授权采购进行指导、监督与检查。

（3）负责组织招采平台的发标、答疑、招标封样（如需）、开标、询标、评标、定标；

2.采购合同管理

（4）在公司合同（含协议）管理制度指导下，负责公司采购合同的归口管理，包括制定采购合同管理制度、细则及流程，及时将有关合同、协议移交公司档案室存档。

（5）负责组织并主导集中采购合同的谈判、订立、履行、变更、解除、转让、终止等工作，并对合同管理过程中可能出现的 风险等问题进行综合分析，提出纠正、改进意见和建议。

（6）牵头组织采购合同的执行和纠纷处置。

3.采购供应链管理

（7）负责公司采购供应链的建设，负责供应商的开发、评估、考核。

（8）负责制定符合公司要求的供应链发展战略，优化供应链组织和流程。

（9）负责落实本部门在保密、安全等方面的“一岗双责”工作。

任职要求：

1.第一学历为统招全日制大学本科及以上，管理学、工程管理、电气工程及其自动化等相关专业，年龄不超过40周岁。

2.具有5年以上环保工程、制造行业招采工作经验。

3.了解采购、招标、采购合同执行管理、采购供应链管理基础技术知识。

4.具有能够正常履职的身体素质和道德素养，良好的文字表达能力、沟通协调能力和组织领导能力；工作作风严谨务实，追求工作细节的准确性与严密性。

^_^采购总监：

岗位职责：

1.采购、招标管理

（1）负责汇总集中采购计划、招标计划、采购预算。

（2）负责公司集中采购、招标实施工作 ，负责采购方式的确定，按公司采购管理办法选择供应商；负责对授权采购进行指导、监督与检查。

（3）负责组织招采平台的发标、答疑、招标封样（如需）、开标、询标、评标、定标；

2.采购合同管理

（4）在公司合同（含协议）管理制度指导下，负责公司采购合同的归口管理，包括制定采购合同管理制度、细则及流程，及时将有关合同、协议移交公司档案室存档。

（5）负责组织并主导集中采购合同的谈判、订立、履行、变更、解除、转让、终止等工作，并对合同管理过程中可能出现的 风险等问题进行综合分析，提出纠正、改进意见和建议。

（6）牵头组织采购合同的执行和纠纷处置。

3.采购供应链管理

（7）负责公司采购供应链的建设，负责供应商的开发、评估、考核。

（8）负责制定符合公司要求的供应链发展战略，优化供应链组织和流程。

（9）负责落实本部门在保密、安全等方面的“一岗双责”工作。

任职要求：

1.第一学历为统招全日制大学本科及以上，管理学、工程管理、电气工程及其自动化等相关专业，年龄不超过40周岁。

2.具有5年以上环保工程、制造行业招采工作经验。

3.了解采购、招标、采购合同执行管理、采购供应链管理基础技术知识。

4.具有能够正常履职的身体素质和道德素养，良好的文字表达能力、沟通协调能力和组织领导能力；工作作风严谨务实，追求工作细节的准确性与严密性。