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天津2年及以上本科及以上
人事深蓝能源
1.全面负责公司内部的人才招聘工作,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
2.根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
3.发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
4.搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步面试考核,出具综合评价意见;
5.对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;
6.管理劳动合同,办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算;
7.组织管理绩效考核工作;
8.推行公司各类规章制度的实施;
9.完成公司内部安排的其他工作。
(从事过新能源、电力、工程行业优先)
【任职资格】
1、人力资源管理、劳动经济、企业管理等相关专业优先;
2、2年以上招聘工作经验;
3、熟悉天津当地劳动法律法规;
4、形象气质佳,执行力和协作能力强;
5、有工程行业、猎头经验者优先;
6、精通天津市社会保险、公积金制度政策;
7、精通人力资源体系设计相关知识。
8、其他要求:执行力、抗压力、保密意识强。
该职位近两个月内未收到过面试评价
光伏系统工程私营企业少于50人
1个在招职位已有0条面试评价
万科时代广场
高新区
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